Récupérée chez l'employeur

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat publie cette offre lui-même, sur sa propre page carrières. Nous l'y avons récupérée et vérifiée ; l'employeur ne l'a pas déposée ici lui-même. Vous postulez directement chez Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. Voir l'offre chez l'employeur

Accueil/ Offres/ Overheid en non-profit/ Beleidsmedewerker voertuigemissies

Beleidsmedewerker voertuigemissies

  • Contrat à durée déterminée
  • Temps plein
  • 32–36 heures par semaine
  • 4 132 € – 7 094 € par mois

Beleidsmedewerker voertuigemissies in Den Haag (Rijnstraat) voor 32-36 uur bij Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Que ferez-vous ?

Nederland is hard op weg om ervoor te zorgen dat er in 2050 geen uitstoot meer is van het wegverkeer. Als beleidsmedewerker bij de directie Duurzame Mobiliteit (DuMo) van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) houd je je bezig met het terugdringen van de stikstofuitstoot van het wegvervoer. Zo draag je direct bij aan een gezondheid van de inwoners van Nederland. Nieuwsgierig geworden? Lees dan snel verder.

Hoe jij bijdraagt

Je bent verantwoordelijk voor de nationale- en EU inzet gericht op stikstofuitstoot, luchtkwaliteit en wegvervoer. Hierbij is het belangrijk dat je de wisselwerking tussen deze bestuurslagen goed in de gaten houdt. Je focus ligt op de technische aspecten van wet- en regelgeving, zoals accurate testmethodes en goede uitvoering en handhaving daarop. Dat is immers essentieel om zeker te weten dat de beoogde emissiereducties in de praktijk tot stand komen. Ook zet je onderzoeken uit, onder andere om de effecten van nieuw beleid goed in beeld te brengen of om gesignaleerde knelpunten nader te onderzoeken. In de rol van opdrachtgever coördineer je opdrachten aan onderzoeksinstituten zoals TNO en RIVM en uitvoeringsinstanties als ILT en RDW. Voorbeelden van dossiers waarmee je te maken zal krijgen zijn de APK, Europese regelgeving voor zogenaamde ‘non-road mobile machinery’ en de kwaliteitseisen onder de Euro 7 norm voor auto’s en vrachtwagens. Afhankelijk van de ontwikkelingen (zowel nationaal als internationaal) kan je takenpakket in de loop van de tijd wijzigen.

Je werkt nauw samen met de coördinator voertuigemissies van DuMo. Daarnaast heb je dagelijks contact met diverse collega’s die zich bezighouden met voertuigemissies en Europese en Internationale zaken binnen de afdeling Voertuigemissies, Internationaal en Advisering en breder binnen de directie Duurzame Mobiliteit. Ook heb je nauw contact met onderzoekers en experts van TNO en met collega’s binnen DG Mobiliteit, bij het IenW-programmateam luchtkwaliteit en bij de Permanente Vertegenwoordiging bij de Europese Unie (PVEU). Daarnaast onderhoud je contacten met RDW, Rijkswaterstaat en met belangrijke stakeholders buiten de overheid.

Jouw werkzaamheden

Je draagt bij aan het toetsen van bestaand beleid middels monitoring en evaluatie, en gebruikt opgedane inzichten om voorstellen te doen voor verbetering.

Je duidt maatschappelijke ontwikkelingen en adviseert waar en wanneer overheidsingrijpen nodig is.

Je verkent beleidsalternatieven, brengt effecten in kaart en vertaalt data, onderzoek en input van stakeholders naar een helder advies voor EU- of nationaal beleid. Daarbij zoek je waar mogelijk synergie tussen opgaven, bijvoorbeeld tussen de stikstofopgave, luchtkwaliteit en de klimaatopgave.

Je denkt mee over de uitvoerbaarheid van beleid en werkt daarbij nauw samen met uitvoeringsorganisaties.

Je draagt bij aan het schrijven van Kamerbrieven en beantwoordt Kamervragen, persvragen en burgervragen.

Je stemt af met verschillende departementen, lokale overheden en stakeholders.

Je signaleert proactief knelpunten en zorgt voor duidelijke communicatie over de voortgang en beleidskeuzes.

Je onderhoudt nationale en internationale contacten om onze informatiepositie wat betreft verkeersemissies te versterken.

Jouw team

Je werkt nauw samen binnen en buiten IenW en de Rijksoverheid. Je maakt onderdeel uit van de afdeling Voertuigemissies, Internationaal en Advisering binnen de directie Duurzame Mobiliteit. Een hecht en enthousiast team dat verantwoordelijk is voor directie-overstijgende thema’s, zoals voertuigemissies en de Europese en internationale dossiers. Je krijgt een grote mate van zelfstandigheid binnen een team waarin we voor elkaar klaar staan en er ook gelachen wordt.

Meer weten of persoonlijk contact?

Wil je meer weten over functie? Bel of app dan tussen 2 en 6 november met Anne-Margreet Sas, beleidsmedewerker Voertuigemissies, via 06 11 28 92 79. Of bel of app vanaf 9 november met Barbara Kits, afdelingshoofd Voertuigemissies, Internationaal en Advisering, via 06 29 51 87 25. Zij staan je graag te woord!

Hier kom je te werken

Over Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie. Lees hier meer.

Digitalisering en datagedreven werken spelen een steeds grotere rol in ons werk. Binnen het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zetten we daarom actief in op het versterken van I-vakmanschap: de kennis, vaardigheden en houding om technologie en informatievoorziening slim, verantwoord en met impact in te zetten.

Talent als basis, diversiteit als kracht

Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bouwt aan een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Een organisatie waarin mensen zich betrokken en gewaardeerd voelen; niet ondanks, maar dankzij verschillen. Een organisatie waarin we samen werken aan een mooier Nederland. Daarom nodigen we iedereen (m/v/x) die aan het profiel van deze vacature voldoet, of gaat voldoen, uit om te solliciteren.

Directoraat-generaal Mobiliteit

Zet je je graag in voor een veilige, vlotte en duurzame mobiliteit van mensen en goederen? Hecht je belang aan toegankelijke en betaalbare mobiliteit voor iedereen? Ons doel bij het Directoraat-generaal Mobiliteit (DGMo) is om de bereikbaarheid van werk, zorg, wonen, onderwijs maar ook recreatie en transport in heel Nederland op een hoger plan te tillen. En om bij te dragen aan de toekomstige ruimtelijke inrichting van Nederland. Bijvoorbeeld door de kwaliteit van het wegennet en het gebruik van de spoorwegen verder te ontwikkelen. En door mobiliteit te verduurzamen en rekening te houden met de leefomgeving. Daarmee dragen we bij aan het welzijn en de welvaart van ons land en aan een mooier Nederland, nu en in de toekomst.

Waar wij onder andere aan werken:

het versterken van onze mainports- en achterlandverbindingen

het versterken van nationale infrastructuur en de bereikbaarheid van stad, platteland en alles wat daar tussen zit

de verduurzaming van mobiliteit (bijvoorbeeld door elektrificatie of het stimuleren van ander reisgedrag

de blijvende sterke aandacht voor veiligheid op weg en het spoor

het faciliteren van deur-tot-deurvervoer

Nederland in de top in ‘smart mobility’

Directie Duurzame Mobiliteit

De directie Duurzame Mobiliteit (DuMo) zorgt ervoor dat er in 2050 geen klimaatuitstoot meer is van verkeer. Hierbij werken we samen met andere ministeries, steden, bedrijven en kennisinstellingen. We zorgen dat alle burgers en bedrijven de overstap kunnen maken op vervoer dat schoon en klimaatneutraal is. Zo werken we samen aan een mooier Nederland.

Binnen onze directie werken we aan de volgende programma’s:

elektrisch vervoer en laadinfrastructuur

verduurzaming van personenmobiliteit

verduurzaming van logistiek

duurzame waterstof en biobrandstoffen

fietsen en wandelen

Bijzonderheden

Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.

Beide sollicitatierondes vinden plaats op 23 en 24 november, dus noteer deze data alvast in je agenda.

Als onderdeel van het selectieproces vragen we je om een casus te maken. Tijdens het gesprek vragen we je de casus mondeling toe te lichten.

Tijdens de sollicitatiegesprekken vragen we naar concrete voorbeelden uit het verleden die illustreren hoe jij invulling geeft aan de gevraagde competenties. We zijn daarbij specifiek geïnteresseerd in jouw rol, jouw handelen en het resultaat daarvan. Bereid je hier dus goed op voor.

We denken aan een startdatum in februari of maart 2027.

Je wordt ingeschaald op basis van ervaring.

Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.

Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Que demandons-nous ?

Je hebt een afgeronde universitaire opleiding of aantoonbaar gelijkwaardig werk- en denkniveau, bij voorkeur met een voor het takenpakket relevante technische achtergrond (denk bijv. aan autotechniek, of expertise rondom emissies en luchtkwaliteit).

Je hebt kennis van of affiniteit met het mobiliteitsdomein in het algemeen en bij voorkeur voertuigemissies en klimaatbeleid.

Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en het Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Je hebt bij voorkeur ook ervaring met of kennis van EU-beleidsprocessen.

Je beschikt over de volgende competenties

Analyseren: je bent in staat om je nieuwe materie in korte tijd eigen te maken en kunt goed zaken aan elkaar verbinden. Daarbij weet je hoofd- en bijzaken te onderscheiden.

Plannen en organiseren: je kunt goed plannen en vooruitkijken, je betrekt tijdig de juiste mensen. Kritieke knelpunten die je voorziet in jouw planning pak je proactief aan.

Samenwerken: je maakt makkelijk contact, betrekt collega's op het juiste moment en kan jouw boodschap helder overbrengen wanneer je schakelt met relevante stakeholders en kennisinstellingen.

Resultaatgerichtheid: je houdt van aanpakken en hebt een resultaat- en oplossingsgerichte werkhouding.

Hoe solliciteer je?

Je kunt op deze vacature reageren via de sollicitatieknop op deze pagina. In plaats van een motivatiebrief vragen we jou om een Word- of pdf-document te uploaden waarin je antwoord geeft op de volgende vragen over jouw motivatie en competenties (geef antwoord in maximaal 200 woorden):

Waarom wil je werken in deze rol? En wat spreekt je aan?

Analyseren: geef een voorbeeld van een complex vraagstuk waar jij een oplossing voor heb moeten bedenken. Hoe heb je dit aangepakt en wat was het resultaat?

Samenwerken: beschrijf een situatie waarin jouw planning of aanpak afhankelijk was van het werk van anderen. Hoe heb je hen meegekregen in jouw opdracht?

We raden je aan om een concreet voorbeeld te gebruiken in je antwoord. Het kan je helpen de vraag te beantwoorden volgens de STARR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat, Reflectie).

Que proposons-nous ?

Schaal 11,

Schaal 12

€4.132

-

€7.094 (bruto)

Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

12 maanden

32 - 36 uur

Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden

144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week)

volledige OV-vergoeding of een km-vergoeding van € 0,07 of € 0,23 p/km (zie voorwaarden )

mobiele telefoon en laptop

budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + thuiswerkvergoeding van € 2,45 p/dag

pensioenregeling via ABP

Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt

hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende

persoonlijke groei – opleidingen en loopbaanbegeleiding

Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven

Individueel Keuzebudget (IKB) gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen

flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof)

Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.

Métier et compétences

Les métiers et compétences proviennent d'ESCO, la classification européenne de la Commission européenne.

À propos de Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat plaatst de vacatures op werkenvoornederland.nl, de vacaturesite van de overheid. Wij halen ze daar op.

Voir le profil de l'employeur

Offres similaires

Beleidsadviseur HRMO

Rijkswaterstaat· Den Haag (Rijnstraat) Directement de l'employeur

Beleidsadviseur HRMO in Den Haag (Rijnstraat) voor 32-36 uur bij Rijkswaterstaat

  • Contrat à durée déterminée
  • Temps plein
  • 32–36 heures par semaine
  • 4 818 € – 7 094 € par mois
Publiée aujourd'hui Voir →

Specialist AVG Hoorn

Belastingdienst· Hoorn Directement de l'employeur

Specialist AVG Hoorn in Hoorn voor 32-36 uur bij Belastingdienst

  • Contrat à durée déterminée
  • Temps plein
  • 32–36 heures par semaine
  • 4 132 € – 7 956 € par mois
Publiée aujourd'hui Voir →

Heffingsmedewerker omzetbelasting Hoorn

Belastingdienst· Hoorn Directement de l'employeur

Heffingsmedewerker omzetbelasting Hoorn in Hoorn voor 32-36 uur bij Belastingdienst

  • Contrat à durée déterminée
  • Temps plein
  • 32–36 heures par semaine
  • 3 097 € – 4 999 € par mois
Publiée aujourd'hui Voir →

Landelijk wegverkeersleider

Rijkswaterstaat· Utrecht (Papendorpseweg) Directement de l'employeur

Landelijk wegverkeersleider in Utrecht (Papendorpseweg) voor 36 uur bij Rijkswaterstaat

  • Contrat à durée déterminée
  • Temps plein
  • 36 heures par semaine
  • 3 097 € – 3 984 € par mois
Publiée aujourd'hui Voir →